El día 27 de Noviembre ASENTA celebró en el meeting place de Castellana 81 un nuevo desayuno de trabajo, en esta ocasión con el grupo PALACIOS Alimentación, que presentó su programa de Desarrollo de Mandos Intermedios aplicando Kamishibai.

Pedro Azofra (Director de Producción) y Mónica Cordón (Responsable Fábrica de Pizzas) compartieron con un nutrido grupo de directivos de empresas de diferentes sectores, los resultados y la transformación conseguida en las personas con la implantación de Kamishibai.



Destacamos algunas reflexiones que tuvieron un alto impacto en los asistentes:

“Tras muchos años de cursos de formación, este programa de implantación de Kamishibai ha logrado en pocos meses cambiar la forma en la que los Mandos Intermedios desarrollan su trabajo: estandarizando, formando y supervisando las actividades. Por fin han empezado a liderar a sus colaboradores”.

 “Después de invertir millones de euros automatizando los procesos, Kamishibai nos ha demostrado que ha llegado el momento de invertir en el desarrollo de las personas, a través de sus Mandos directos”.

 “Era un proyecto de personas enfocado al medio plazo y nos hemos encontrado con que hemos conseguido también mejoras importantes en productividad, mermas e incluso absentismo”.



El coloquio final entre ponentes, participantes y el equipo de ASENTA, permitió profundizar en algunas de las claves del caso de éxito presentado.

El elevado índice de satisfacción de los asistentes, confirma el interés que este tipo de jornadas suscitan en el tejido empresarial español.